学校召开2022届毕业生就业工作推进会议

       6月29日下午,在全省高校毕业生就业工作电视电话会议结束后,我校接续召开了2022届毕业生就业工作推进会议。党委书记耿乃国、校长陈保东、副校长高洪震和相关单位、系部主要负责同志、毕业生辅导员参加会议。


       

       会上,耿乃国书记强调,要深刻认识做好高校毕业生就业工作的重要政治意义,切实增强责任感和紧迫感。在充分利用好“稳就业、保就业”相关政策措施基础上,一是落实责任抓就业,把就业工作纳入绩效考核体系,纳入各系年度考核范围,严督实考,落实责任,促进就业工作切实取得实效。二是落实每周通报约谈制度,每周通报各系毕业去向落实率,对落实率较低的系主要领导要进行约谈。三是找短板、查弱项,全校上下要齐心协力抓就业,确保今年毕业去向落实率稳中有升。

       陈保东校长就高质量做好今年毕业生就业工作提出了六项要求:要提高政治站位,充分认清当前就业工作时间紧、任务重的严峻形势。要压实工作责任,继续落实“一把手”工程,全方位全员全程推进就业工作。要加强就业指导,针对“慢就业”“缓就业”学生做到精准指导,跟踪分析,指导学生降低就业预期,先就业再择业。继续推进我校困难群体就业帮扶工作,做到“一人一档”“一人一策”。要多渠道开展拓岗行动,整合资源,内外联动,一对多保就业。要切实加大就业、创业政策宣传力度,尤其是辅导员要履行职责、熟知政策,让毕业生充分了解和运用各级、各地就业政策,享受国家政策红利,积极促进毕业生就业创业。要实实在在下功夫,保证就业数据真实性,及时跟踪、及时更新。

       同时,高洪震副校长还针对继续加强就业数据统计工作,保证就业数据真实性;继续加强毕业生跟踪调查,提高就业指导工作质量;继续拓宽就业渠道,扎实推进订单班培养计划等工作进行了安排部署。

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